Яндекс.Метрика



"Важский край" № 12 2019 года МЭКС Наши авторы Наша клумба Бессмертный полк Подшивка

Молодёжь ищет работу

19.02.2018

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Просмотров: 159
ОднаКнопка

Об организации содействия занятости молодёжи и выпускников профессиональных образовательных организаций шёл разговор в конце декабря на районной межведомственной комиссии по профориентации.

В поисках работы

Заседание комиссии проходило на базе районного центра занятости населения
– В 2017 году за содействием в трудоустройстве в поиске работы в наш Центр обратилось 734 человека, из них 242 человека – молодёжь, что составляет 30 процентов обратившихся, – рассказала главный докладчик по вопросу, главный специалист ЦЗН Ольга АНФИМОВА. – Примерно такой же процент наблюдается ежегодно. 36 человек из 242-х – это выпускники профессиональных образовательных учреждений, в том числе 17 – среднего профессионального образования (сюда входят 3 выпускника шенкурского подразделения Устьянского индустриального техникума: 2 девушки-повара и юноша – мастер лесного хозяйства). Из 17-ти человек было признано безработными 10,  трудоустроено 7.

Ранее
не работали

В первую очередь таким обратившимся мы предлагаем трудоустроиться по нашим программам. Одна из них действует уже давно – «Временное трудо-устройство безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые». В этом году по ней мы трудоустроили двух выпускников-поваров из УИТ по той профессии, которая прописана в их дипломах. Ещё одно обязательное требование для участников программы – чтобы они ранее не работали. Центр занятости заключает договор с работодателем, работодатель – с выпускником. Работая, выпускник получает зарплату от работодателя и материальную поддержку от ЦЗН – от 1020 до 2040 рублей в месяц. Плюсы такой программы для выпускника несомненны: он может проверить свои навыки, знания, умения, полученные в образовательном учреждении, повышаются его шансы на постоянное трудоустройство.
Работодатель, в свою очередь, проверит профпригодность выпускника и примет на работу уже проверенного человека. Для обеих сторон участие в такой программе взаимовыгодно.

Не могли трудоустроить

С 2014 года работает программа «Трудоустройство молодого гражданина».  Несмотря на такое название, возраст её участников не ограничен. Важно, чтобы человек до этого не работал и имел официальный статус безработного – его у нас можно получить с 16 лет. То есть, в программе может участвовать, например, молодой человек в возрасте до 18 лет, который по разным причинам не получил профессионального образования. Допустим, не поступил никуда после школы. Или поступил, поучился, но бросил или окончил школу со справкой. Сюда же можно отнести выпускников учреждений среднего и высшего профессионального образования. Суть программы: при трудо-устройстве такого гражданина работодателю выплачивается компенсация за расходы на это в виде субсидии, размер которой равен размеру НДФЛ, уплаченного им за срок действия трудового договора с трудоустроенным гражданином. А такой договор может быть заключён на срок до 12 месяцев. По этой программе мы в 2017 году никого не могли трудоустроить.

Ограничения по условиям

– Все 3 года программа реализуется с большим трудом, – прокомментировала последнее обстоятельство и.о.руководителя шенкурского ЦЗН Елена Негода. – Причина – в ограничениях по условиям. Во-первых, принять участие в программе может только хозяйственный объект. То есть, мы не можем работать ни с муниципалами, ни с теми, кто находится на областном финансировании (то есть с бюджетниками), а только с ООО или ИП. Второе – у работодателя должна полностью отсутствовать задолженность по всем видам налогов, сборов, штрафов и т.д. Именно по этой причине мы в 2017 году не смогли трудоустроить двоих человек. В 2017 году по области квота по этой программе составляла 34 человека, в 2018 составит 60 человек. Уже высказывались предложения – названные условия программы поменять. Ведь возраст участников не ограничен – это большой плюс! У нас в программе могли бы участвовать те же выпускники УИТа: юноши, сходившие в армию и девушки – после отпуска по уходу за ребёнком. Основная проблема – найти работодателя!
– Ещё мы проводим активное информирование выпускников о программах, ситуации на рынке труда, методике самопрезентации работодателю, – продолжила своё сообщение Ольга Анфимова. – Приглашаем на встречи с выпускниками представителей работодателей. Говорим о вакансиях, путях поиска работы. В том числе – с помощью Интернета. Здесь хочется обратить внимание на портал «Работа в России». Это – общероссийская база вакансий, куда автоматически вносятся данные, в том числе и по нашему Шенкурскому району. С октября 2017 года перед службой занятости поставлена задача формирования базы стажировок для студентов и выпускников образовательных организаций. Эту базу у нас в Центре ведёт инспектор отдела содействия занятости Елена Александровна Моршнева.

Возможность стажировки

– На портале «Работа в России» есть вкладка «Стажировка».  Нажимаем её – получаем имена тех шенкурских работодателей, которые ранее в беседе с нами дали согласие принимать начинающих работников на стажировку. Таковых работодателей у нас уже менее десятка, – рассказала Елена Моршнева. – Отметка о том, что работодатель готов принимать на стажировку, имеется также в разделах «Тип занятости» и «Должностные обязанности». Возможность стажироваться – важное обстоятельство для претендента на ту или иную вакансию. У него появляется больше уверенности в будущем трудоустройстве.
Информацию о выпускниках учреждений среднего профессионального образования из нашего района, которые занимаются поиском работы, мы получаем с помощью комплексной информационно-аналитической системы, где ведётся реестр таких выпускников. Он содержит данные о тех из них, кто после окончании названных учреждений заявил о том, что нуждается в содействии в трудоустройстве. Сами учреждения вносят сюда данные о таких своих выпускниках. Кто из них уже трудо-устроен – в реестре в соответствующей графе стоит галочка. Ребятам из этого списка мы оказываем помощь в поиске работы. Но трудоустраиваются они, к сожалению, чаще не у нас в районе.
ДОЛГО на этом заседании обсуждались вопросы трудоустройства выпускников шенкурского подразделения УИТ. Но это – тема для отдельного разговора. Проблем в сфере занятости шенкурской молодёжи много, для их преодоления по итогам заседания было решено продолжить работать по прежним направлениям, особое внимание обратив на упрочение взаимодействия с шенкурскими работодателями.

Николай РОМАНОВСКИЙ.

День профориентации в Шенкурске

ОДНОЙ из действенных форм профориентационной работы с шенкурской молодёжью являются ежегодные Дни профориентации в Шенкурске. В этом году такой День пройдёт 26 января, традиционно на базе Шенкурской средней школы и УИТ, с участием представителей учреждений среднего и высшего образования Архангельской области, которые готовы пообщаться не только с выпускниками, но и с их родителями.

В рамках подготовки к этому Дню педагог-психолог Шенкурской средней школы Светлана Ботыгина провела опрос об актуальности такого мероприятия. В опросе приняло участие 164 ученика 9-11-х классов из 183-х. На момент проведения опроса уже определились:

со своей будущей профессией – 30%

только с учебным заведением – 13%

с тем и другим – 45% опрошенных,

а не определились:

с профессией – 30%,

с учебным заведением – 39% опрошенных.

На вопрос, видят ли ребята необходимость участвовать в мероприятиях Дня профориентации, положительно ответил 71 процент опрошенных, отрицательно – 27 процентов. Среди пожеланий к организаторам Дня прозвучали, например, такие: приглашать больше представителей учебных заведений, вузов (в том числе – из других регионов),  причем не только взрослых специалистов, но и студентов. Желательно, чтобы звучащая на встречах с ними информация не повторялась из года в год. Но большинство опрошенных ребят отметили, что их в проведении Дня профориентации всё устраивает.




Возможно, эти статьи Вам тоже будут интересны:

  1. Молодёжь ждут в «Орлёнке» Стартовала регистрация на молодёжный образовательный форум Архангельской области «Команда 29».ОН пройдет с 28 июня по 2 июля 2017 года на...
  2. Молодёжь ждут в «Орлёнке» Стартовала регистрация на молодёжный образовательный форум Архангельской области «Команда 29».ОН пройдет с 28 июня по 2 июля 2017 года на...
  3. Молодёжь хочет знать… В середине декабря состоялась встреча главы МО «Шенкурский муниципальный район» С.А.Котлова с представителями молодёжного актива...
  4. Молодёжь хочет знать… В середине декабря состоялась встреча главы МО «Шенкурский муниципальный район» С.А.Котлова с представителями молодёжного актива...
  5. На работу в каникулы В  течение июня Шенкурским центром занятости населения трудоустроено 38 подростков, в том числе 19 из них на шести предприятиях по...
  6. На работу в каникулы В  течение июня Шенкурским центром занятости населения трудоустроено 38 подростков, в том числе 19 из них на шести предприятиях по...
  7. Молодёжь помнит! Большую помощь в подготовке и проведении нынешнего Дня Победы оказали активисты районного совета молодёжи и местного отделения организации «Молодая Гвардия»....
  8. Молодёжь помнит! Большую помощь в подготовке и проведении нынешнего Дня Победы оказали активисты районного совета молодёжи и местного отделения организации «Молодая Гвардия»....
  9. Полмиллиона – за работу фельдшером на селе В Архангельской области продолжается проект «Земский фельдшер», в рамках которого выпускники медицинских образовательных организаций, готовые работать в фельдшерско-акушерских пунктах, получают...
  10. 59 вакансий имелись в Шенкурском районе на 1 августа. Из них 27 – по рабочим профессиям. Напряжённость на рынке труда – 2,7...

Метки: ,
Рубрики: Жизнь, Молодежь





Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *



Copyright © 1918-2021
Информация должна быть свободной. Ссылка - норма приличия.

Для лиц старше шестнадцати лет! 16 +

Государственное автономное учреждение Архангельской области «Издательский дом «Важский край».

Адрес: Архангельская обл., г. Шенкурск, ул. Г. Иванова, д.11
Адреса электронной почты: vkgazeta@gmail.com; vk-gazeta@mail.ru
Телефон: +7 (81851) 4-16-81
Факс: +7 (81851) 4-16-81

ФОТОЗАРИСОВКИ

ВИДЕО

Старинный город Шенкурск раскинулся на правом берегу реки Вага среди сосновых боров. Город славится своей древней историей и множеством мастеров. Шикарные пляжи, а также единственный официальный пляж на котором разрешено купание тоже здесь!

ПОЗВОЛЬТЕ УЗНАТЬ

Следите ли Вы за курсом доллара и евро?

Посмотреть результаты

Архив опросов

Loading ... Loading ...

САМОЕ ПОПУЛЯРНОЕ

ЛУЧШИЕ НОВОСТИ

ПОСЛЕДНИЕ КОММЕНТАРИИ

  • Загрузка...